В этом году ОАО «РЖД» делает акцент на работе с человеческим капиталом компании.

Самый ценный капитал, накопленный за всю историю российских железных дорог, – люди.

Создание единого транспортного пространства – одно из приоритетных направлений развития всей мировой экономики.

«Долгосрочной программой развития ОАО «РЖД» до 2025 года» (ДПР) предусмотрено решение следующих задач

Долгосрочная программа развития «Российских железных дорог» до 2025 года, утверждённая правительством в марте этого года, включает проект «Цифровая железная дорога».

В первом полугодии производительность труда в ОАО «РЖД» выросла на 4,1%, что выше планового показателя на 0,9%.

Холдинг «РЖД» является крупнейшим работодателем в стране – на начало года численность сотрудников составляла 752 200 человек.

Международные компании приступили к реализации планов перехода к электронным процессам взаимодействия между участниками транспортного рынка.

«Человеческий ресурс – самое важное достояние российских железных дорог», – заявил 2 октября генеральный директор – председатель правления ОАО «РЖД» Олег Белозёров на праздничном селекторном совещании, приуроченном к Дню компании.