Думать о будущем
Евгений Поспелов
Евгений Поспелов
первый заместитель начальника Департамента социального развития ОАО «РЖД»

Думать о будущем

Всё о мероприятиях для работников среднего возраста
В этом году в компании приступили к реализации программы «Забота о будущем» на 2023–2025 годы, которая позволит сформировать комплексный подход к организации социальных мероприятий и проектов компании для работников среднего возраста (от 35 лет и до выхода на пенсию) и особой категории работников ОАО «РЖД» – участников СВО и членов их семей.


Направления программы

В 2023 году программа содержит несколько направлений.

«Психология и здоровье» – внедрение и развитие программ поддержки физиологического и психологического здоровья, программ обучения и информирования о правильном питании, спорте и здоровом образе жизни.






«Финансовое благополучие» – внедрение и развитие программ негосударственного пенсионного обеспечения, страховых и накопительных продуктов, программ обучения формированию дополнительных источников заработка, пассивного дохода, экономии и ведению личного бюджета, а также консультации специалистов по этим вопросам.

«Безопасность» – информирование об основных правовых аспектах, имущественных и семейных отношениях, льготах и субсидиях.

«Особый акцент» – дополнительные мероприятия, направленные на заботу об участниках и ветеранах СВО и членах их семей. Это направление также включает информирование и оформление заявок на предоставление мер социальной поддержки по упрощённой схеме.

Проект «Забота о будущем» реализуется на всей сети железных дорог. В его программу регулярно добавляются новые пункты, отвечающие новым вызовам времени и потребностям работников компании. План мероприятий по реализации программы будет утверждаться ежегодно.

В плане этого года проведение таких мероприятий, как «Профилактическая медицина», «Сохранение психологического здоровья и благополучия», «Повышение физической активности», «Дополнительные меры социальной поддержки».


Дайджест мероприятий

Для вовлечения работников и информирования обо всех мероприятиях программы «Забота о будущем» используется новый инструмент – дайджест. Он представляет собой ежемесячный буклет с анонсом всех социальных событий по разным направлениям деятельности.

Скорость современной жизни всё чаще требует от нас комплексных решений, пакетных предложений и услуг с единой точкой входа.

Именно для этого в дайджесте собрана вся информация по мероприятиям 16 дорог и упорядочена по разделам и блокам. Главное, что она изложена просто и лаконично. В хронологическом порядке представлены мероприятия на объектах социальной инфраструктуры с указанием формата события и контактных данных.

На сегодняшний день было представлено уже шесть выпусков дайджеста, в которых размещено более 550 мероприятий, среди них спортивных – 245, психологических – 140, волонтёрских – 32, культурных мероприятий – 22.

Дайджест направляется работникам через разные каналы связи (в зависимости от специфики и характера работы каждого железнодорожника). Благодаря этому у нас получается охватить большую аудиторию. Так, более 243 тыс. человек получают его в рассылке по электронной почте.

Около 4,5 тыс. железнодорожников видят дайджест в социальных сетях нашего департамента («ВКонтакте», «Телеграм», «Экспресс»). Также он размещён и на Сервисном портале работника. За один балл Бонусного пакета железнодорожник может оформить персональную отправку дайджеста на любую электронную почту, в том числе направить его друзьям или коллегам.

Изначально дайджест имел всего четыре раздела: профилактическая медицина, психологическое здоровье, повышение физической активности и меры социальной поддержки. Постепенно, учитывая запросы многотысячной аудитории, он трансформируется, а значит, добавляются новые разделы и новая информация. В настоящее время каждый номер имеет главную тему выпуска, дополнительно представлены мероприятия ко Дню знаний в сентябре, ко Дню компании в октябре, ко Дню матери в ноябре.

Кроме того, большой интерес у железнодорожников вызывают события в сфере культуры. Поэтому в дайджест добавлены различные фестивали, социальные корпоративные проекты, культурно-массовые и просветительские мероприятия, мастер-классы, экскурсии.

Важной составляющей издания является информация о мероприятиях для детей, социальном туризме, акциях по волонтёрству, жилищной политике. В нём собраны ссылки на разные источники лекций и вебинаров для саморазвития.
В коллаборации с банком ВТБ и Пенсионным фондом «Благосостояние» регулярно публикуются сведения о новых акциях, тематических мероприятиях и предложениях.

Для удобства в дайджесте содержится множество QR-кодов и гиперссылок, переходя по которым можно попасть на страницу интересующего мероприятия, в том числе в приложение «Пульс». Это не только позволяет сокращать время на поиск, но и даёт возможность записаться или подать заявку на участие в понравившемся событии.

Главная ценность ОАО «РЖД» – люди. Их мнение всегда важно, поэтому на последней странице дайджеста есть форма обратной связи, где принимаются любые пожелания и комментарии.

В настоящее время ведётся работа по разработке онлайн-дайджеста в корпоративном приложении «Пульс», который станет доступен 24/7 каждому пользователю.
Стираем границы
Андрей Гаревских, заместитель начальника Департамента социального развития ОАО «РЖД»,

ОАО «РЖД» создаёт безбарьерную среду на объектах социальной инфраструктуры

Рубрики: Забота
Корпоративное волонтёрство в лицах
Анна Горбунова, эксперт отдела программ социальной политики Департамента социальной политики ОАО «РЖД» ,

Более 85 тыс. железнодорожников участвуют в добровольческом движении

Рубрики: Забота
Поддержка тыла
Денис Козинов, начальник отдела социальной поддержки Департамента социального развития ОАО «РЖД» ,

В компании разработаны меры в помощь участникам СВО

Рубрики: Забота
Рука – на «Пульсе»
Наталья Чекмарева, начальник сектора социальных сервисов Департамента социального развития ОАО «РЖД»,

Для железнодорожников создано специальное мобильное приложение

Рубрики: Забота
Цифровые сервисы для пенсионеров
Александр Недорезов, начальник отдела развития социальной сферы и реализации проектов Департамента социального развития ОАО «РЖД» ,

Единый социальный оператор упрощает получение льгот

Рубрики: Забота

Рубрики


Библиотека Корпоративного университета РЖД

Финансовая отчётность для руководителей и начинающих специалистов
Алексей Герасименко
«Финансовая отчётность для руководителей и начинающих специалистов». Издательство «Альпина Паблишер» 2021 год
Нейрокопирайтинг. 100 приёмов влияния с помощью текстов
Денис Каплунов
«Нейрокопирайтинг. 100 приёмов влияния с помощью текстов». Издательство «Эксмо» 2016 год
Кто бы мог подумать! Как мозг заставляет нас делать глупости
Ася Казанцева
«Кто бы мог подумать! Как мозг заставляет нас делать глупости». Издательство «Corpus» 2023 год
Автором и владельцем сайта WWW.GUDOK.RU © является АО «Издательский дом «Гудок».
Пожалуйста, ВНИМАТЕЛЬНО прочитайте Правила использования материалов нашего ресурса

Адрес редакции: 105066, Москва, ул. Старая Басманная, 38/2, строение 3
Телефоны: (499) 262-15-56, (499) 262-26-53 Реклама: (499) 753-49-53
E-mail: gudok@css-rzd.ru; welcome@gudok.ru