Дети холдинга
Анна Рожникова
Анна Рожникова
эксперт отдела программ социальной политики Департамента социального развития ОАО «РЖД»

Дети холдинга

В компании реализуется программа по развитию подрастающего поколения
Открытое акционерное общество «РЖД» создаёт различные развивающие программы для подрастающего поколения и поддерживает талантливых детей, увлечённых железной дорогой. «Пульт управления» выяснил, какие проекты реализуются в компании сейчас.

– Ежегодно перед родителями встаёт вопрос, чем занять ребёнка во время летних каникул. Что могут предложить детские оздоровительные лагеря (ДОЛ) ОАО «РЖД»?
– Современные родители ищут варианты разнообразного и полезного отдыха для детей. Поэтому для ДОЛов компании разработана такая программа, во время которой ребята могут не только отдохнуть, оздоровиться, но и научиться чему-то новому. Напомню, что на балансе РЖД находится 60 объектов, на базе которых проводится детская оздоровительная кампания. Они расположены в 46 субъектах от Калининграда до Сахалина. Этим летом с поддержкой компании в них отдохнули более 49 тыс. детей.
С этого года работа с детьми в ДОЛах ведётся по шести направлениям Комплексной программы развития ребёнка в детском оздоровительном лагере ОАО «РЖД»: духовно-нравственное воспитание, воспитание приверженности к здоровому образу жизни и к занятиям физической культурой и спортом, развитие творческих способностей, профориентационная работа, в том числе развитие прикладных компетенций, а также развитие личностных навыков.
Все направления включены в индивидуальные рабочие программы детских оздоровительных лагерей и реализуются в течение каждой смены. В зависимости от инфраструктуры конкретного детского лагеря то или иное направление может быть более развито.






– Какие спортивные мероприятия проводятся в ДОЛах?
– Для укрепления здоровья и привлечения ребят к регулярным занятиям физической культурой и спортом во всех детских лагерях проходит несколько корпоративных программ. Так, летний фестиваль «Выше. Быстрее. Сильнее!» проходит для чётырех разных возрастных групп. Среди задач фестиваля – пропаганда физической культуры и спорта, укрепление здоровья, содействие физическому развитию детей, а также подготовка детей к выполнению нормативов Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО), формирование детских сборных команд железных дорог для участия в физкультурных и корпоративных спортивных мероприятиях для детей работников компании. В программе фестиваля соревнования по баскетболу 3х3, настольному теннису, волейболу (пионерболу), футболу (мини-футболу).
Также проводится спартакиада для детей железнодорожников. Ребята соревнуются в трёх возрастных группах в таких направлениях, как велотриал (преодоление препятствий на велосипеде), киберспорт, футбол, теннис, спортивный туризм, мобильный репортёр, проходят интеллектуальные и творческие конкурсы.

– О чём ещё ребята могут узнать в ДОЛах?
– Нами разработана модульная воспитательная программа «Страна железных дорог». Для каждой возрастной группы она своя.
Так, для детей младшего возраста (от шести до девяти лет) создан модуль «Железнодорожная игротека». Ребята с помощью настольных игр получают новые навыки и знания по всем шести направлениям Комплексной программы развития ребёнка в детском оздоровительном лагере ОАО «РЖД». К примеру, изучают профессии, цифровую грамотность.
Для детей среднего возраста (от 10 до 13 лет) разработан модуль «Железное здоровье». Во время этого модуля дети узнают больше о здоровом образе жизни: режиме дня, здоровом питании, занятиях спортом. Они улучшают свои навыки в выборе полезных продуктов и оказании первой помощи, учатся «слушать» свой организм, управлять эмоциями и эффективно справляться со стрессом,
Для старших детей – подростков разработан модуль «Наставники Тин-клуба Страны железных дорог». Этим летом в детских оздоровительных лагерях программу «Наставник Страны железных дорог» прошли более 400 подростков. В ДОЛах сформировали профильные отряды наставников. Программа включала в себя четыре модуля: медиа, помощники тренера «Железнодорожной игротеки», помощники руководителя кружка и помощники вожатых. Основной акцент был сделан на практике. Ребята организовали кружки по интересам, создавали полезный контент для детей с ограниченными возможностями здоровья, выступили в роли вожатых, снимали видеоролики о своих лагерях. Отмечу, что подготовка к этому модулю начинается задолго до поездки в лагерь, подростки в течение года осваивают технологии в дистанционном формате на сайте teen.szd.online. Каждый участник программы получил специальную бойцовку как символ принадлежности к команде наставников.
Конечно, особое внимание мы уделяем и профориентации. Во время программы «Страна железных дорог» дети узнают правила безопасного поведения на объектах инфраструктуры железнодорожного транспорта и в быту; основные подходы и правила профессионального самоопределения; структуру ОАО «РЖД», специфику его функционирования и принципы управления; цели и направления деятельности крупнейшего профсоюза России – Российского профессионального союза железнодорожников и транспортных строителей; перспективы развития железнодорожной отрасли, её место в экономике страны; миссию, железнодорожные традиции и памятные даты, роль железных дорог России в истории страны. Изучают и важные события истории малой родины, биографии известных, выдающихся личностей, внёсших вклад в её развитие, и основные направления деятельности Общероссийского общественно-государственного движения детей и молодёжи «Движение первых».
За время смены в ДОЛе дети учатся применять навыки творческого и критического мышления, эмоционального интеллекта, работать в команде. Они осваивают навыки планирования времени и проектирования, публичного выступления.
Программа позволяет повысить интерес к железнодорожным профессиям, сформировать среду ускоренного развития технических способностей и изобретательского мышления участников, пространство интеллектуальной смелости.
Сегодня во всех детских оздоровительных лагерях ОАО «РЖД» созданы условия для гармоничного развития личности детей. А оформить заявку в детский оздоровительный лагерь, получить всю необходимую информацию об инфраструктуре ДОЛа, его расположении, расписании смен, о развивающих программах можно на Сервисном портале работника в разделе «Льготы и досуг/Детский отдых».

– На регулярной основе в онлайн-формате проводится профориентационный проект «Тин-клуб Страны железных дорог». В чём его особенность?
– В нём могут принять участие все желающие подростки. Могу сказать, что в целом отличительной особенностью программы «Страна железных дорог» является предоставление равных возможностей для развития и поддержки детей компании, проживающих в разных социально-экономических условиях. На портале Тин-клуба проходят тематические конкурсы, интерактивные занятия, мастер-классы, встречи с медиаперсонами. При этом ребята не только получают новые знания и навыки, но и могут поучаствовать в конкурсах и выиграть путёвку в федеральные здравницы страны МДЦ «Артек», ВДЦ «Смена» и ВДЦ «Океан», так как за все активности на портале, выполнение заданий начисляются баллы, затем формируется рейтинг, лидеры которого получают награду.

Беседовала Виктория Гаджиева

Рубрики


Библиотека Корпоративного университета РЖД

Не сходите с ума на работе, или Как создать спокойную компанию
Джейсон Фрайд, Дэвид Хайнемайер Хенссон
«Не сходите с ума на работе, или Как создать спокойную компанию». Издательство «Манн, Иванов и Фербер» 2019 год
Траблшутинг. Как решать нерешаемые задачи, посмотрев на проблему с другой стороны
Сергей Фаер
«Траблшутинг. Как решать нерешаемые задачи, посмотрев на проблему с другой стороны». Издательство «Альпина Паблишер» 2018 год
Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры
Логан Дэйв, Кинг Джон
«Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры». Издательство «Манн, Иванов и Фербер» 2024 год
Автором и владельцем сайта WWW.GUDOK.RU © является АО «Издательский дом «Гудок».
Пожалуйста, ВНИМАТЕЛЬНО прочитайте Правила использования материалов нашего ресурса

Адрес редакции: 105066, Москва, ул. Старая Басманная, 38/2, строение 3
Телефоны: (499) 262-15-56, (499) 262-26-53 Реклама: (499) 753-49-53
E-mail: gudok@css-rzd.ru; welcome@gudok.ru