От Читателя:

Мария Орлова
дизайнер образовательных программ Корпоративного университета РЖД

«В повседневной жизни многие из нас предпочитают комфорт устоявшихся представлений неудобству сомнений. Но учиться, познавать новое и совершенствовать свои управленческие компетенции невозможно без открытости и готовности смотреть на мир свежим взглядом. Книга Адама Гранта расскажет о пользе переосмысления и развитии гибкости ума, с помощью которых возможно научиться критически оценивать реальность, свои решения и переучиваться, двигаясь вперёд.
Пересмотр личных и групповых убеждений весьма трудная задача. При нынешнем доступе к информации и технологиям объём знаний растёт непрерывно, в ускоряющемся темпе. Стремительные перемены задают скорость, с которой мы должны пересматривать свои позиции. Но чем дольше убеждения нами владеют, тем они сильнее и прочнее. Фраза «раньше мы так не делали» и настороженность в коллективе – типичные примеры сопротивления изменениям. Для решения этих непростых задач автор предлагает обратиться к научному мышлению: с помощью доступных инструментов оставаться осознанными и в каждый момент времени оценивать реальность, чтобы принимать эффективные решения; формировать психологически безопасное рабочее пространство; не бояться ошибок, но учиться на них; вести свою команду к поиску решения. Адам Грант увлекательно, с юмором, примерами и иллюстрациями показывает, как на практике полезно переосмысливать рутинные рабочие операции. Книга стоит внимания широкого круга читателей.».